Liebe Leserin, lieber Leser
Ich hatte die Gelegenheit, den Beginn der Fussball-Europameisterschaft 2012 in irländischen Pubs mitzuerleben und an der Begeisterung von jüngeren und weniger jungen Fans vor den Fernsehbildschirmen teilzuhaben. Alle Pubs in den Dörfern und eine Mehrzahl der Pubs in den Städten waren mit irischen Flaggen dekoriert. Viele Fans trugen T-Shirts, Pullis und Schals in den irischen Farben. Es herrschte ungetrübte Feststimmung und alle erwarteten den sicheren Sieg und das Erreichen der Viertelfinale, wenn nicht sogar noch mehr. Die Fernsehkommentatoren sprachen mit Überzeugung von einem möglichen Sieg. Auch am Tresen wurde rege darüber debattiert … Doch dann wurden alle ganz schnell auf den Boden der Wirklichkeit zurückgeholt: Wichtig war die Teilnahme, die gemeinsame Überzeugung, dass ein Sieg möglich gewesen wäre – all dies in bester Laune und mit dem Vergnügen, an einem ausserordentlichen Event unter Freunden, Kumpeln und Verwandten in heiterer Feststimmung teilgenommen zu haben.
Solch intensive Momente erinnern uns daran, dass es bei unserer täglichen Arbeit darauf ankommt, die Dinge mit der Überzeugung zu erledigen, dass einzigartige Resultate möglich sind. Es muss uns klar sein, dass wir unsere Zielvorgaben erreichen wollen und dass es darauf ankommt, mit einer erfolgsbetonten Haltung unser Bestes zu geben, wie kompetent unsere Mitbewerber auch immer sein mögen. Eine solche erfolgsorientierte Haltung ist äusserst wichtig. Der Unterschied zwischen einem Spiel und unserer Beratungstätigkeit besteht darin, dass wir uns trotz des Erfordernisses einer solchen Haltung unserer Grenzen bewusst sein müssen und diese auch offen eingestehen. Da es sich bei unserem Beruf nicht um ein Spiel handelt, können wir im Falle eines Misserfolges nicht einfach sagen, dass es nur wichtig war, teilgenommen zu haben.
Pascal Montavon